サスティナビリティ-SDGsへの取り組み-

シモダフランジは、鍛造フランジをはじめとする鍛造品メーカーとして、幅広い材料ラインアップと、永年に亘って培われてきた 鍛造、熱処理、機械加工技術によって、多くのお客様から信頼をお寄せいただくと同時に、常に、新しい技術開発に積極的に取り組んで参りました。

特に、20世紀終盤以降、温室効果ガスの削減が叫ばれるようになり、その一環として、火力発電所の発電効率向上のため、より高圧、高温の水蒸気(正確には超臨界水)を使用する発電システムが開発され、これらに用いる高強度、高耐食性の配管部材が必要となりました。当社は、これらの高級配管部材の実用化に向け、その一端を担って参りました。

しかし、近年の温暖化の顕著化と自然災害の多発により、時代の要請は「低炭素から脱炭素」にフェーズチェンジしつつあるのは周知のとおりです。そのため、当社は、従来の製品の「低炭素化へ向けて」の製造技術の高度化と並行して、風力発電や地熱発電などの「脱炭素」分野への貢献の拡大を目指します。

2015年に国連で採択された「持続可能な開発目標-SDGs」が掲げる17の目標のなかで、クリーンエネルギーによる脱炭素社会の形成(第7目標)と、有限な天然資源を枯渇させないための循環型社会の形成(第12目標)は、企業活動を行ううえでの重要な指針を与えるものであり、今後とも、当社が培った技術を活かして、これらの目標達成に寄与できる製品づくりに邁進したいと考えています。

加えて、これらのSDGsが指し示す将来の社会のあるべき姿を従業員全員に浸透させるために、SDGsの視点に立った社内活動にも積極的に取り組んで参ります。

シモダフランジの取り組み

気候変動対策への貢献
ー低炭素・脱炭素社会ー
テーマ 取り組み内容 SDGs
再生可能エネルギー ・再生可能エネルギー発電【風力・地熱・水力・バイオマス】用製品の納入
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#rowspan# ・太陽光発電パネルの工場建屋への設置
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#rowspan# ・Euskalforging社との協業による洋上風車用大径フランジサプライチェーンの構築
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次世代エネルギー ・液化水素運搬船用製品の納入
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#rowspan# ・国際熱核融合実験炉【ITER】用製品の納入
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CO2削減 ・LNG火力発電【GTCC】用製品の納入
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#rowspan# ・クリーンコールテクノロジー発電【A-USC、IGCC 】用製品の納入
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#rowspan# ・関係会社を含めたCO2排出量の把握と削減対策の促進
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#rowspan# ・熱処理炉の設備更新によりCO2排出量を削減
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#rowspan# ・EVフォークリフトの導入
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国土強靭化 ・災害対策(土砂災害対策、護岸工事等)用機械式継手の開発実用化
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社内省エネ ・工場内省電力設備の導入(LED照明化、ACモーター用インバーターなど)
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技術革新への挑戦
テーマ 取り組み内容 SDGs
新技術開発 ・経産省 戦略的基盤高度化支援事業(サポイン)による新技術開発の挑戦
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#rowspan# ・建築土木工事用機械式継ぎ手の開発実用化
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#rowspan# ・最新鋭工作機械の導入及び新加工技術の開発と特許の取得
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#rowspan# ・粉末HIPプロセスによる大型複雑形状品の一体成型技術の開発
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新分野開拓 ・航空・宇宙・防衛産業への参入
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#rowspan# ・冷間引抜加工事業の技術開発と半導体製造装置用部品の製造
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#rowspan# ・WAAM式金属3Dプリンターによる製品開発への挑戦
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サステナビリティ
- 持続可能な循環型社会 -
テーマ 取り組み内容 SDGs
ISO14001マネジメント ・Reduce, Reuse, Recycleの推進
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#rowspan# ・Direct Scrap Returnの推進
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#rowspan# ・地域環境管理:水質管理、騒音対策、油漏れ対策の徹底
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#rowspan# ・工場緑化推進
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#rowspan# ・熱処理炉排煙対策(大気汚染防止法の遵守)
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環境保全 ・備品へのリサイクル製品の採用(リサイクル傘など)
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事業の持続性 ・経産省の事業継続力強化認定【BCP】を取得(2020/3)
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安全と健康
テーマ 取り組み内容 SDGs
人類の安全と健康 ・海水淡水化プラント用製品の納入
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社員の安全と健康 ・安全衛生・環境・5S推進委員会による安全衛生活動推進
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#rowspan# ・化学物質リスクアセスメント:SDS(安全データシート)の整備
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#rowspan# ・「オフィスでやさい」の導入
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#rowspan# ・「三大疾病保険」、「団体長期障害所得補償保険」制度の導入
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#rowspan# ・従業員の健康管理、夏季の暑熱対策推進など
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Withコロナ、Afterコロナ ・新型コロナウィルス対策の徹底(3密の回避)
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働き方改革
テーマ 取り組み内容 SDGs
ダイバーシティ ・女性の採用促進
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#rowspan# ・障害者の雇用
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クリエイティブな 職場環境づくり ・サテライトオフィスの新設(現場事務所)
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#rowspan# ・サステナブルなオフィス造り(本社オフィス)
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人材開発・教育 ・高齢技能者の雇用延長
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#rowspan# ・地元高校生、職業訓練校のインターン受け入れ
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パートナーシップ
テーマ 取り組み内容 SDGs
共同開発 ・他企業との共同研究開発(鉄鋼メーカー、粉末焼結メーカー他)
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#rowspan# ・産学官共同開発
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関連協会への参画 ・日本真空協会 、熱処理協会、JAMSTEC(海洋研究開発機構)、  JAQG(日本航空宇宙工業会)、火力原子力発電技術協会 会員,  ひょうごメタルベルトコンソーシアム会員等
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地域との共存 ・地域社会(自治体、近隣企業)との各種取り組み
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#rowspan# ・地域のこども食堂への支援
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